为让新员工更好的了解华星的发展历史及事务所文化，尽快熟悉本所的工作流程，增强事务所归属感，2017年8月1日，我所为2017年度以来新入职的员工们举办了入职培训，本次培训在华星咨询集团董事长的指示下，由华星标准质控部组织开展。

首先，由华星咨询集团董事长陈景庚先生为新员工带来精彩的演讲。陈景庚董事长以其非凡的气质、卓越的才华讲述了事务所的企业文化和注会行业发展前景，加深了新员工对事务所的高度认同感，增强了团队意识和行业凝聚力，期间，新员工们进行了简短的自我介绍，在自我介绍的过程中，有的新员工找到了校友，有的新员工遇到了老乡，通过自我介绍，新员工之间增强了对彼此的了解，找到了家的感觉，为今后在事务所开展工作奠定了良好的基础。之后由行政部为新员工们展开了事务所规章制度的专题讲座。第二天由华星标准质控部负责人吴欣就华星质量控制体系为大家展开分享，下午请到华星高级合伙人张云龙先生为新员工讲述审计工作中的注意事项以及他工作多年来的感悟。第三天由业务部门王曹军经理对编撰业务报告和编制工作底稿中通常涉及的word和excel的操作进行了培训与演示。第四天由刘学结合底稿，讲解了货币资金、其他应收及应付款、管理费用、营业外收支如何执行重点审计程序，下午由华星证券部王健鹏结合审计实践，重点讲解了存货监盘、函证审计程序。四天系统培训结束后，由各业务部门负责组织业务交流和分享会，使得此次培训取得了实实在在的效果。

通过此次培训，新员工增强了对华星的了解，对华星的组织管理结构、企业文化、职业礼仪、业务拓展和财务行政团队的工作内容及工作流程有了全面的了解。相信通过这次培训，新员工们能更快地融入华星这个大家庭，更清晰的理解作为一个审计工作者应具备的素质，更好地开展工作。